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女人出国能干什么工作,女人出国打工都有什么工作

女人出国能干什么工作,女人出国打工都有什么工作 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京(jīng)东CFO许(xǔ)冉将接替徐雷(léi),出任京东CEO一(yī)女人出国能干什么工作,女人出国打工都有什么工作职。

  这距离徐雷(léi)出任京(jīng)东CEO刚(gāng)刚过去一(yī)年(nián)。2022年4月,徐(xú)雷出任京东(dōng)集团(tuán)CEO,负(fù)责(zé)日常运营管理(lǐ),向京东集团(tuán)董事局主(zhǔ)席刘强东汇报。刘强(qiáng)东卸任京东(dōng)集团CEO一职。

  2021年9月,京东首度设立京东集团总裁一职,徐雷由京东零(líng)售(shòu)集团CEO升任(rèn)京东集团总(zǒng)裁,负责京东各业务板块的日常(cháng)运营和协同发展。

  此(cǐ)次(cì)新上(shàng)任(rèn)CEO的许冉于2018年7月加入京东,任职财务副总裁,2020年1月晋(jìn)升(shēng)为高级(jí)副总裁(cái),并自2020年6月至今(jīn)担(dān)任京东(dōng)的首(shǒu)席财务(wù)官。在2018年7月至2020年5月(yuè)期(qī)间,许冉除了(le)担任京东零(líng)售的(de)首席财务官,亦先(xiān)后兼任集团(tuán)财务和集(jí)团税务(wù)的部门负责(zé)人。

  在加入京(jīng)东之前,许冉是普华永道中天会计师事务所(特殊普通合伙)的审计合伙人,许冉现(xiàn)亦(yì)任京(jīng)东科技董事。曾是中国及美国的注册会计(jì)师(shī),毕业于北京大(dà)学并获得理(lǐ)学与经济学双学士(shì)学(xué)位(wèi)。

  过(guò)去半(bàn)年多来,京东(dōng)内部架构调整动作频频。

  2022年11月,刘强(qiáng)东发布全(quán)员信:自(zì)2023年1月1日起,京东集团高(gāo)级(jí)管理人员的现(xiàn)金(jīn)薪酬降低10%到20%不等(děng),职位越(yuè)高降得越多。

  随后,京东零(líng)售事业群启(qǐ)动了一轮大(dà)调整(zhěng),其中最大的变化是(shì)原3C家电事业女人出国能干什么工作,女人出国打工都有什么工作(yè)群(qún)被拆(chāi)分,家电(diàn)和家居业务(wù)合并为家电家居事业(yè)群,3C数(shù)码(mǎ)成为独(dú)立事业群。调(diào)整后(hòu),京东(dōng)零售(shòu)包(bāo)括家(jiā)电家居、3C数码、大商超、生活服务、大时尚等(děng)5大事(shì)业(yè)群及同城零售和(hé)企业业务等多个独立事业(yè)部。

  今年1月(yuè),京东科技开展了一轮组(zǔ)织(zhī)架构调整,设立(lì)“一部(bù)三中(zhōng)心(xīn)”,即云事业(yè)部,销售、解(jiě)决方案和交付三(sān)大(dà)中心。4月,徐丰(fēng)从原京东科(kē)技数字城市群(qún)总裁(cái)变(biàn)动为(wèi)京(jīng)东科技销售中(zhōng)心负(fù)责人后,升任(rèn)京(jīng)东科技总裁一职,向CEO李(lǐ)娅云汇(huì)报(bào)。

  在4月(yuè)9日的京东(dōng)经营管理会上、京(jīng)东再度进行组织变革,从事业群制(zhì)回归(guī)事业部制。京东零售(shòu)五大(dà)事业群负责人将统一变更为事业部负责人。调整后,京东零(líng)售(shòu)旗下家电家居、3C数码(mǎ)、大商超(chāo)、生(shēng)活服务、大时尚(shàng)5大(dà)事业群负(fù)责人将统一变更为事业(yè)部负(fù)责人,继续(xù)向京东零售 CEO辛(xīn)利军汇(huì)报。

  同时,京东(dōng)物流也(yě)以类似的思路开展了新一轮变革(gé),在总部推行(xíng)事(shì)业(yè)部制(zhì),成立了供应链(liàn)、快递、快运、国际业务等独立(lì)事业部。在区域(yù)层面(miàn),取消原有(yǒu)的七大区域划分,将省份作为具体(tǐ)的经营单元(yuán),直接向总部相关事业部负责人(rén)汇报。

  多名接近京东内(nèi)部人士告诉(sù)《科创板日报(bào)》记者(zhě),随着(zhe)架构(gòu)改(gǎi)变,最近(jìn)京东高管变动较大,“各种CXO们都(dōu)要动。”

  但(dàn)这些架构和(hé)人(rén)员变动,能(néng)否为京(jīng)东带来新的活(huó)力(lì),仍有待观望(wàng)。“比起频繁调整(zhěng)人员,京东(dōng)需(xū)要调整的是(shì)组织风(fēng)气,反对形式主义和唯上思维,要更为真抓实干。”有熟悉京东人士如是(shì)表示(shì)。

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